戰(zhàn)危機、求生存、長發(fā)展|泰爾召開2023年年中總結(jié)及下半年目標工作報告會議

文章來源: 點擊數(shù):0 更新時間:2023-07-317:32:14

7月21日,泰爾召開2023年年中總結(jié)及下半年目標工作報告會議。會議全面分析了泰爾上半年各項工作進展情況,對下半年工作作出進一步安排部署,動員公司干部職工踔厲奮進,以更大決心、更強力度、更實舉措,全力以赴確保全年經(jīng)營目標任務(wù)順利實現(xiàn)。會議由泰爾副總經(jīng)理馮春蘭主持,公司中層及以上管理人員、核心骨干參會。

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會議過程中,泰爾各職能中心、子公司負責(zé)人,逐一匯報了半年度經(jīng)營指標目標與重點工作完成情況,在查找問題、深入剖析的基礎(chǔ)上,對下半年重點工作及實施舉措作了說明。泰爾創(chuàng)始人、名譽董事長邰正彪,黨委書記、董事長邰紫鵬對各職能中心、子公司經(jīng)營狀況、存在問題及重點工作部署提出了要求和整改。各職能中心、各子公司表示將錨定年度目標,任務(wù)到崗到人,扎實推進各項工作,全力保障年度目標任務(wù)高質(zhì)量完成。

董事長邰紫鵬對三季度工作作具體指示

邰紫鵬指出,冶金行業(yè)整體低迷,行業(yè)正在面臨結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級,面對市場和客戶需求的變化,公司需要深入挖掘客戶需求,為客戶創(chuàng)造價值,贏得客戶信任,不斷提升市場占有率。邰紫鵬表示,“打鐵還需自身硬”,對危機最好的處置,是把危機轉(zhuǎn)化為泰爾發(fā)展的機遇。因此,公司全體上下需要目標一致,即對外攻市場、保利潤,加強產(chǎn)學(xué)研合作,對內(nèi)需要抓計劃、抓執(zhí)行,圍繞公司的經(jīng)營指標加強文化落地和團隊建設(shè),全力以赴實現(xiàn)泰爾下個階段的工作計劃。

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邰紫鵬要求全體員工要認清形勢,堅持戰(zhàn)略,增強信心,明確目標,踐行好企業(yè)文化,確保完成年度目標。在此基礎(chǔ)上,他提出以下幾個方面的工作要求:

1、以市場為導(dǎo)向,提升創(chuàng)新能力

全力支持市場拓展,積極參與市場競爭,主動出擊,承擔(dān)責(zé)任;推進產(chǎn)學(xué)研合作,提升智能裝備、智能化產(chǎn)線、總包服務(wù)等整體解決方案的創(chuàng)新能力,不斷提高產(chǎn)品和服務(wù)水平。

2、抓目標管理,抓計劃、落實、執(zhí)行、結(jié)果

以結(jié)果為導(dǎo)向,“千斤重擔(dān)千人擔(dān)”,把任務(wù)分解到人到崗,以正向激勵,反向考核為原則,抓落實、抓執(zhí)行。

3、抓技術(shù)創(chuàng)新、品質(zhì)管控和成本控制

積極融入公司科技創(chuàng)新戰(zhàn)略布局,加快關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān),強化質(zhì)量控制,降低成本,提高效益,增強內(nèi)生發(fā)展動力。

4、重視文化建設(shè),將管理與文化相融

重點關(guān)注文化建設(shè),將企業(yè)文化融入各部門的日常工作中,建立日常工作的監(jiān)督檢查機制,以踐行好符合公司標準的工作作風(fēng)。

邰紫鵬指示,泰爾下半年面臨著更加艱巨的形勢和更加繁重的任務(wù),全體干部職工要扭轉(zhuǎn)工作思路,迅速行動,面對三季度工作任務(wù),要樹立志在必得的信心,增強迎難而上的勇氣,制定克難制勝的策略,知重負重,直面挑戰(zhàn),為泰爾下一個二十年目標拼搏奮進。

創(chuàng)始人邰正彪作主題講話

泰爾創(chuàng)始人、名譽董事長邰正彪在《戰(zhàn)危機、求生存、長發(fā)展》主題報告中指出,外部形勢復(fù)雜多變、競爭激烈,最大的危機是不知道危機,最大的風(fēng)險是看不到風(fēng)險。因此必須清醒地認識到危機即是機會,機會也是危機,不能拿過去的思維應(yīng)對新的未來,同時要知己知彼,清楚地了解國家的需求、客戶的需求。邰正彪強調(diào),要踐行好公司文化,堅持并深化“一主兩翼”戰(zhàn)略目標,不斷通過技術(shù)創(chuàng)新深化產(chǎn)品與服務(wù)。

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對于進一步做好戰(zhàn)略落地、文化落地工作,邰正彪強調(diào)三點意見:

1、提高組織效率和團隊能力

  • 明確各部門的經(jīng)營指標和責(zé)任指標,到崗到人,確定要做哪些事情以及達到什么樣的目標,并明確應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。
  • 加強團隊建設(shè),提高團隊的專業(yè)知識和技能,管理知識和能力,提升領(lǐng)導(dǎo)知識和能力,使團隊更加高效協(xié)作。

2、提升市場占有率和客戶滿意度

  • 加強國內(nèi)市場和國際市場拓展,提升產(chǎn)品和產(chǎn)線占有率。
  • 提高產(chǎn)品質(zhì)量和技術(shù)含量,加強客戶溝通和合作,提升服務(wù),降本增效,讓客戶省錢、省力、省心、放心。

3、關(guān)注現(xiàn)金流和利潤

  • 現(xiàn)金流就像企業(yè)的血液,是企業(yè)的生命線。要做好業(yè)務(wù)與管理的結(jié)合,控制好現(xiàn)金流,確保資金的充足和流動性,加強經(jīng)營風(fēng)險的控制,合理評估風(fēng)險和回報,制定相應(yīng)的風(fēng)險管理策略,確保企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
  • 利潤是企業(yè)擁有發(fā)展能力和分配能力的基礎(chǔ),企業(yè)有利潤才能分配,有利潤才有可持續(xù)發(fā)展的能力。

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最后,邰正彪要求公司全體員工提高認識:機會屬于有準備的人,發(fā)展屬于有追求的人,成功屬于有格局的人。

會議強調(diào),要牢記公司戰(zhàn)略目標,踐行好公司奮斗文化,立足崗位、勇于創(chuàng)新,銳意進取、扎實工作,踐行會議精神,落實到日常工作當中去。堅持用“精勤治業(yè)、追求卓越”的精神砥礪前行,全力奮戰(zhàn)三季度,為實現(xiàn)公司下半年良好經(jīng)營成果和各項指標目標的順利完成全力以赴!

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